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Use este identificador para citar ou linkar para este item: https://repositorio.ufpe.br/handle/123456789/37053

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Campo DCValorIdioma
dc.contributor.advisorTRZESNIAK, Piotr-
dc.contributor.authorCOSTA, Deraldo Silva da-
dc.date.accessioned2020-03-13T12:48:48Z-
dc.date.available2020-03-13T12:48:48Z-
dc.date.issued2019-02-26-
dc.identifier.citationCOSTA, Deraldo Silva da. Mensuração e evidenciação do capital humano: uma proposta para uma instituição pública de pesquisa e ensino superior. 2019. Dissertação (Mestrado em Gestão Pública para o Desenvolvimento do Nordeste) – Universidade Federal de Pernambuco, Recife, 2019.pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufpe.br/handle/123456789/37053-
dc.description.abstractAspectos, como (i) o processo de globalização e as mudanças nos mais diversos setores da economia, (ii) a nova realidade das corporações, (iii) a representatividade do valor do conhe-cimento e dos recursos naturais, guindaram os bens sem substância física (denominados in-tangíveis)à posição de serem um diferencial na avaliação de qualquer empreendimento, seja ela privada ou pública. Nessa segunda categoria, enquadram-se em particular as instituições públicas de pesquisa e ensino superior (IPPES), cujo principal produto é o conhecimento, sendo o capital intelectual humano o principal ativo que o conserva e desenvolve. Nesse con-texto, o objetivo da presente dissertação é, a partir da literatura, elencar e analisar as formas de explicitar desse tipo de capital nos demonstrativos financeiros das IPPES, tendo em conta a importância dessa informação não apenas para a transparência desses demonstrativos, mas também para uma adequada e eficaz gestão institucional. A conclusão é que a questão é com-plexa e intrincada, não permitindo prever uma solução totalmente satisfatória em prazo curto. Assim sendo, é apresentada uma proposta de caráter preliminar, simples, fácil de executar e imediatamente aplicável, de se precificar o capital intelectual humano por sua similaridade estrutural ao conceito de leasing operacional.pt_BR
dc.language.isoporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal de Pernambucopt_BR
dc.rightsopenAccesspt_BR
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Brazil*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/*
dc.subjectCapital humano: valorpt_BR
dc.subjectCapital intelectual: valorpt_BR
dc.subjectContabilidade públicapt_BR
dc.titleMensuração e evidenciação do capital humano : uma proposta para uma instituição pública de pesquisa e ensino superiorpt_BR
dc.typemasterThesispt_BR
dc.contributor.authorLatteshttp://lattes.cnpq.br/4300141780848811pt_BR
dc.publisher.initialsUFPEpt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.degree.levelmestradopt_BR
dc.contributor.advisorLatteshttp://lattes.cnpq.br/5469157594946888pt_BR
dc.publisher.programPrograma de Pos Graduacao em Gestao Publica p/ o Desenvolvimento do Nordestept_BR
dc.description.abstractxAspects, such as (i) the process of globalization and the consequent changes in the most di-verse sectors of the economy, (ii) the new reality of corporations, (iii) the representativeness of the value of knowledge and of natural resources, lead assets without physical substance (called intangibles) to a position of being a differential in the evaluation of any enterprise, be it private or public. This second category specifically includes public institutions of research and higher education (PIRHES), whose main product is knowledge, which, on its turn, is pre-served and developed by the institutional human intellectual capital. In this context, the pur-pose of the present dissertation is to list and analyze the forms of explicitly presenting this type of capital in the financial statements of PIRHES, taking into account the importance of this information, not only for the transparency of these statements, but also for adequate and effective institutional management. The conclusion is that the question is complex and intri-cate, not allowing for a totally satisfactory solution in a short term. Thus, we present a prelim-inary, simple, easy-to-execute, and immediately applicable proposal to price human capital, based on its structural similarity to the concept of operational leasing.pt_BR
Aparece nas coleções:Dissertações de Mestrado - Gestão Pública para o Desenvolvimento do Nordeste

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